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      3. 为什么企业只招有经验的员工?


        如果让小明跟刘翔比赛跳远,你会猜谁赢?相信大部分人会认为是刘翔赢吧,虽然我们没有见过刘翔跳远,但是大家都知道刘翔的专业是110米栏,自身的身体素质在那摆着呢,所以跳远应该不会太差,而对于小明来说,小明是谁?干什么的?,这些都不清楚。


        很多应届毕业生在找工作时最苦恼的是看到这一条,X年以上工作经验,对于应届生来说哪里有什么工作经验,这简直是难为他们啊,那为什么公司都愿意招聘有工作经验的人呢?

        努力工作

        一部分人可能会说,因为有工作经验的人对于企业来说不用培养直接就能为企业产生价值,这其实不是最主要的,最主要的是企业通过你的工作经验,能够了解到你过去大概是一个什么样的人拥有多大的能力。


        对于企业来说,其实并不是关心你的过去,关心的是你将来能够为公司创造出什么样的价值,那如何判断一个人未来能为公司创造出什么样的价值呢?那只有通过看你过去都做过什么了。


        对于那些没有工作经验的应届毕业来说,在学校的时候最好先制定好将来的发展方向,然后朝着这个发展方向做点事情,虽然你做的事情在当前来看不会为你带来什么,不过没准在未来的某一天能够为你派上用场。


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